Kako računati i kako platiti za vikend na poslovnom putu?

Često putuje dana pada na vikend ili izvan. Takve situacije uzrokovati neke obrve. Kako obračun u ovom slučaju? Trebam li uzeti u obzir dnevnice? Da li je potrebno zatražiti od zaposlenika da se pojavljuju u prvim i posljednjim danima? Odgovori na ova pitanja, pročitajte na.

dokumenti

Izrada putovanje u jedan dan off je proveo kao i obično:

1) Redoslijed subjekta;

2) Upis u dnevnik zaposlenika s takvim oznakama:

- datum i broj licence;

- pojedinosti bi poslao misiju.

Od 2015 certifikat registracija nije potrebna. Dani poslovnom putu u tablici koju odredi kod „K” ili „06”. Ako zaposlenik za vrijeme odsutnosti radio na vikend ili praznik, i dalje udarao „PB” ili „03”. Po povratku iz poslovnom putu za 3 dana, zaposlenik mora unaprijed izvješće o iznos potrošen. Se na njega primjenjuju dokumentima potvrđuje troškove (ulaznice, primitak TSO, provjere i tako dalje. D.). U slučaju gubitka ulaznica, možete potvrditi potvrdu informacije s nosača.

Što iznosi nadoknadiva

1. Dobit (prosječno) za vrijeme pada na poslovnom putu.

2. Dnevno u iznosu utvrđenom prema internim pravilima organizacije.

Kako platiti za vikend na poslovnom putu? U dvostruko. Ili jedan, ali onda radnik ima pravo u bilo koje drugo vrijeme da se plaćeni dopust.

Osim toga, zaposlenik mora nadoknaditi ove troškove:

• putovanja, uključujući taksi ..;
• smještaj (apartmani za iznajmljivanje);
• Ostali troškovi nastali po nalogu ravnatelja: troškove životnog osiguranja, najam, servis dvorane u zračnim lukama (redoslijed i veličini naknade određuje internim propisima poduzeća).

Prije odlaska, zaposlenik se plaća vikenda na poslovnom putu u iznosu od dnevnice, putne troškove, jela, smještaj i ostale troškove. Novac se može platiti u gotovini ili prenijeti na zaposlenika karticu. iznosi dio može se isplatiti s računa.

obračunsko razdoblje

vikend putovanje naknada zaposlenika koji rade više od godinu dana, će se izračunati na temelju 12 mjeseci prije onog u kojem je osoba bila odsutna.

primjer

N voditelj je bio na poslovnom putu u 7. srpnja 2014. Prosječna plaća za radnih dana računajući od obračunate prednosti i radnih sati od 1. srpnja 2013. do 30. lipnja 2014.

Za ljude koji su radili manje od godinu dana, izračun će početi od datuma mandata, a završava posljednjeg dana kalendarskog mjeseca koji prethodi početku putovanja.

primjer

N zaposlenik bio na poslovnom putu od 26. kolovoza 2014. dužnosti, počela je 17. prosinac 2013 Putovanje pada na vikend. Izračun iznosa dohotka će se izračunati na temelju procijenjenog i koriste svoje vrijeme za razdoblje od 12/17/2013 do 31/07/2014, s

Od dizajna, isključene dani kada:

• zaposlenik bio na odmoru ili poslovnom putu;
• Dobio sam stipendiju u bolnici;
• On je pušten iz rada s očuvanjem plaće.

Ako je izuzet očekivani period dana, a zatim se uzeti u obzir prije njih 12 mjeseci.

primjer

Računovođa vratio na posao 8. rujna nakon izlaska trudnoće, u kojem je bio otkad 01.07.2011 u 16.11. 2011, i (s 17.11. 2011. i 07.09. 2014) za brigu o djeci. Dana 21. listopada 2014. zaposlenik poslan na poslovnom putu. Razdoblje naselje (od listopada 2013. do rujna 2014.), nije imala plaćanja, pa je izračun zarade za korištenje iznose primljene od srpnja 2010. do lipnja 2011. godine

Za osobe koje imaju u prethodnim razdobljima ne radi dani, naselje će biti prvi dan u mjesecu u kojem je putovanje počinje, do dana odsutnosti.

primjer

Voditelj rada u organizaciji od 3. rujna. Od 03 do 30. rujna, bio je na poslovnom putu. Dana 24. listopada, sljedeći put je planirano. Budući da je cijeli period se sastoji od bez dana namire, potrebno je izračunati zaradu na temelju plaće ostvarene u listopadu 2013. godine

Kako platiti za vikend na poslovnom putu

Izračun zarada obuhvaća sve vrste plaćanja, pod uvjetom da za platni promet (plaće, naknade, i tako dalje. D.). Ne sudjelovati u izračun socijalnih naknada, a ne u vezi s radom (naknadu za troškove hrane, prijevoza, obrazovanja, i tako dalje. D.). Također isključene su iznosi plaćeni za vrijeme kada zaposlenik nije radio, ali je i dalje mjesto (godišnji odmor, bolovanje za skrb o invalidne djece, putovanja, i tako dalje. D.).

Kako su premije?

Mjesečna naknada uključuje jedan za svaku indeksa u tekućem razdoblju.

primjer

Prodajno osoblje poslan na misiju u 28.10.2014, mjesečna je dobio tri nagrade: jednu za broj prodaja i dvije za spašavanje na velikoj skali. Rok za izračune: od listopada 2013. do rujna 2014. godine u izračun, možete koristiti najviše 12 uplata za broj prodaje i isto toliko od prodaje.

Tromjesečni, polugodišnji i druge nagrade uključuju jedan za svaki pokazatelj.

primjer

Odvjetnik je bio na poslovnom putu od 3. rujna. U obračunskom razdoblju ocijenjeno je premija za završetak procesa koji je trajao tri godine, u iznosu od 60 tisuća kuna. Utrljajte. Izračun uključuje samo 20 tisuća. Utrljajte. (60 / rubalja. 36 mjeseci. X 12 mjeseci.).

Nagrada na kraju rada i iskustvo broje u potpunosti, bez obzira u kojem razdoblju je obračunata.

primjer

Administrator sustava bio odsutan od 19. veljače. U veljači je obračunata bonus za dobre performanse u proteklih godinu dana. Iako je rok naselje (veljača 2014. - siječanj 2015), ta brojka nije uključena u izračun zarada je još uvijek potrebno uključiti.

jačanje

Ako povećanje plaća svim zaposlenicima strukturne jedinice, u kojima su radnici, koji su počeli poslovno putovanje, vikend posao plaća na zarade, uzimajući u obzir indeksiranje plaće, bonuse na njega, postavljena na fiksni iznos.

Bez valutne klauzule povećava, kojima su montirani:

• u određenom rasponu od (10 do 40%);
• u apsolutnoj vrijednosti (10, 20. RUB i slično);
• ne odnose se na plaće (na primjer, prodaja za tekući mjesec).

indeksacija

povećanje	način plaćanja
U tekućem razdoblju	Obračunata u tekućem razdoblju prethodne
Prije početka putovanja	Obračunata količina za cijelo razdoblje
Tijekom poslovnog putovanja	Dodana novac za obračunsko razdoblje. Plaćanje za putovanja indeksirani povećanje plaća dana do kraja putovanja

Plaćanja su indeksirane pomoću koeficijenta, koji se izračunava pomoću slijedeće formule:

R = Novi veličinu plaća / brzinom da se poveća.

Ako uz porast kamatnih stopa promijenio sustav plaćanja, formula će imati sljedeći oblik:

Kn = (nova dimenzija plaća + Novo uz veličinu) / (povećanje stope do + Sum dodatne poreze povećati).

Značajke prosječne plaće

Opća formula za izračunavanje naknada je kako slijedi:

FFP = razmatranja isplate / broj radnih dana u razdoblju x broj dana putovanja.

Kada je izračun uzima se u obzir:

• broj dana za mjerenje u vremenskom list;
• iznos obračunate zaposlenika u tekućem razdoblju;
• period vremena provedenog na putu.

primjer

Upravitelj je poslao na misiju od šestog do 13. veljače 2015. u obračunskom razdoblju (kalendarske godine), on je radio za 223 dana, za koji je zaradio 245 tisuća. Trti.

FFP = 245 x 000/223 6 = 6591.93 roubles.

Postoje slučajevi u kojima prije razdoblja odsutnosti iz zaposlenika nisu plaćali. Kako platiti za vikend na poslovnom putu u ovoj situaciji?

FFP = plaća / broj dana u razdoblju od posla mjesec dana.

primjer

Radnik dobio menadžera s plaćom od 23 tisuća. Utrljajte. 6. veljača 2015 kada je bio poslan na put koji je trajao 6 dana. Tvrtka je djelovao u veljači, samo 19 dana.

FFP = 23 x 6 000/19 = 7263,16 roubles.

Iznosi obračunatih tijekom tjedna i vikend izlete za vojnike:

• obveznik poreza na dohodak i doprinosa;
• zabilježen u BU i OU troškova rada.

U referentnom 2-PIT, takvi iznosi iskazuju se od 2000. koda.

nijanse

Ako je razdoblje poslovnog putovanja pada na državni praznik, zaposlenik kompenzira iznos od dnevnice. Putovanje na vikend Bjelorusije plaća samo ako:

• zaposlenik radio;
• taj dan je bio na putu.

Visina naknade odobrava internim aktima tvrtke.

računovodstvo dnevno

Ti se iznosi plaćeni za svaki dan bolovanja. S druge strane, rok se izračunava na sljedeći princip:

1) na temelju dopisa, na koje se primjenjuje popis pjesama, novčani primici i provjere - ako osoblje doći na mjesto na osobni ili radno vozilo;

2) na temelju putnih isprava - u drugim slučajevima.

Iznos uplate za putovanja diljem zemlje utvrđenih internim pravilima organizacije. Za prekomorske putovanja obračunavaju se dodatno:

• dan - za više standarde, koji su dizajnirani za putovanja u inozemstvo;
• Dan ulaska - u skladu s pravilima unutarnjeg putovanja.

Ovi datumi su fiksne pečat u putovnicu na prelazak granice ili na podacima iz putne isprave. Ako je istodobna putovanja u zemlji i inozemstvu, da izračun naknade za vrijeme provedeno u Rusiji, naknada se plaća, ali i šire - naplaćuju se 50% od normale.

zaključak

Vrlo često je razdoblje kada je na poslovnom putu pada na vikend, odmor. Sum pravila naknade u takvim slučajevima, regulirano internim standardima organizacije, ali zakonskih ograničenja. Napravljen putovanje standardni dokumenti: redoslijed glave, pazeći izvješće trošak. Kako platiti za vikend na poslovnom putu? Nadoknaditi samo opstanak. Ali ako postoje putne isprave kojom se potvrđuje da je ovih dana ljudi putuju ili rade, a onda dalje umanjen za iznos prosječne plaće za prethodnu kalendarsku godinu.