Prijelaz na tržišno planiranje tvrtke kao faktor razvoja

Distribucija korporativne kontrole ovisi o relativnoj specifičnosti faktora proizvodnje, formiranje korporacije kao tvrtka te o tome kako izgrađenog plana tvrtke. Iako su obje fizički kapital ili značajan dio gotovo uvijek predstavlja određenu investiciju, drugi faktori proizvodnje su u većoj ili manjoj mjeri specijalizacije, t. E. Postanite specifičan, ovisno o nekoliko čimbenika, među kojima su, na primjer, tehnološkim značajkama proizvodni proces, informacije struktura tvrtke, korporativne kulture, marketinški plan, stanje tržišta relevantni faktori proizvodnje, postojanje interesa tvrde mehanizme stavschikov specifični faktori nisu vlasnici poduzeća, i tako dalje. br.

Uzimajući u obzir sposobnost gospodarskih subjekata da utječu na politički proces, možemo pretpostaviti da je planiranje marketinga u izboru dobavljača financijskih sredstava i organizaciju odnosa s njima, upravljanje tvrtki će biti usmjerena kako bi osigurali svoje interese, uključujući i utječu na regulatornim tijelima i pravna norma.

Na temelju te pretpostavke, razmotrimo osobitosti ruske ekonomije i ruskih tvrtki.

Među obilježja sovjetskog gospodarstva, što je u velikoj mjeri naslijedio rusku ekonomiju, to je bio svojstven i jedinstven u veličini i industrije strukturne neravnoteže, središnje planiranje tvrtke. Sve to u kombinaciji s birokratizacije industrijskog menadžmenta, egalitarizma, nedostatak učinkovitih mehanizama za poticanje radnika. Možda, gotovo svi u sredinom 80-ih postalo je jasno da je uzaludnost takvog smjera razvoja. Potreba za duboke preobrazbe bila i na mikro razini, gdje master planiranja tvrtke, a na makro razini, što je značilo da strukturne transformacije gospodarstva u cjelini. No, strukturalna reorganizacija ekonomije je vrlo ambiciozan izazov koji je bio ispunjen s političkom stabilnošću, koja je odsutna u zemlji. To je ne čudi da su autori reforme radije se usredotočite na formalnoj strani reforme imovinskih odnosa, u nadi da će postati katalizator za strukturne promjene.

Rezultat takvog pristupa je dinamično razvija kontradikciju između strukturnih parametara gospodarstva u zemlji i pokušajima da se „pomaknuli” prijelaz na tržišno planiranje aktivnosti poduzeća. Ovo je naglašeno u sektorima s najvišom razinom monopolizacije, visoko specijalizirani, tehnološki unatrag. Činjenica da je ljudski kapital tih grana zapravo ima karakter određenog faktora proizvodnje. Prestanak njegove interakcije s drugim čimbenicima, zatvaranje poduzeća će dovesti do činjenice da je većina radnika neće moći naći posao, onda neće moći ostvariti svoj ljudski kapital. U međuvremenu, uključivanje tih poduzeća financiraju je moguće samo ako je uspostava dobavljača kontrole kapitala nad njima, i daljnje duboko restrukturiranje, kao u svom trenutnom stanju, te tvrtke ne može biti isplativo.

U tom slučaju, država će neizbježno morati preuzeti ulogu glavnog posrednika u gospodarstvu kako bi se nadoknadio negativne posljedice iskrivljenoj strukture gospodarstva i financijskih tokova u njemu, potaknuti prijelaz na suvremeni razvoj tržišta strategija.