Što znači izraz „kadrova odlučili sve”? Tko je rekao da taj izraz?

Vjerojatno su mnogi čuli u životu izraz „kadrova odlučiti sve.” Tko je to prvi rekao, koliko je to vrijedno, u kojem kontekstu je to rekao? A s obzirom na koji je izgovorio ovu rečenicu, koja je bila realizacija riječi izgovorio njim? Koliko je važno je izraz našeg vremena i može li se prijaviti sada? A tko je vlasnik izraz „kadrova odlučili sve”?

Značenje izraza „kadrova odlučuje sve”

Fraza je rekao da obratite pozornost na važnost obrazovanja i stručnih ljudskih vještina u pristupu rješavanju nekih problema. Pravilan izbor okvira koji predstavljaju život ideje, značajno utječe na njegovu provedbu. Zato različite tvrtke i tvrtke žele imati najviše kvalificiranih kadrova i da su spremni provesti pažljiv odabir kandidata. Uostalom, kadrovi odlučiti sve. Izvornik ove fraze je rekao jedan vrlo poznati ljudi. Tko je rekao ove riječi, vi ste sada i saznati.

„Kadrova odlučuje sve” Tko je rekao ove riječi, i kada?

Tko je rekao riječ „kadrovi odlučuju sve”? Autor fraze - poznati političar vrijeme Sovjetskog Saveza, Iosif Vissarionovich Staljina (Dzhugashvili). Rekla je da je 1935. godine, tijekom izvještaja o stanju u SSSR-u. Treba napomenuti da je ove godine obilježila početak značajnog napretka. Čovječanstvo je dio razdoblja razvoja, na žalost, nakon toga odgođena od strane Drugog svjetskog rata. To je u ovom trenutku su prvi put izgovorio riječi „kadrova odlučiti sve.” Tko je rekao da je ovo prvi izraz, sada znate. No, kontekst u kojem se spominje? Koji je prethodio je, zamijenite atest on je došao i kako utjelovljena u životu srodne ideje?

U kojem kontekstu je rekao fraza?

Sada znate tko je vlasnik riječ „kadrovi odlučuju sve”. No, ono što su bile okolnosti u vezi s kojima su govorili? U to vrijeme, bilo je aktivan drugi petogodišnji plan, a stopa rasta bruto domaćeg proizvoda u Sovjetskom Savezu procijenjene su u nekoliko desetaka posto. Zbog toga, mnogi ljudi su počeli pripisivati uspjehe u izgradnji i upravljanju pojedinačnim okvirima. Oni su rekli da je to sve - na njihov kredit. U izvješću od strane Staljina, pruža oštru ogorčenje ovom prigodom i oporbe pripisivanje svih pojedinačnih menadžera.

Istovremeno, u to vrijeme je bio popularan slogan „tehnika odlučuje o svemu.” U ovom izvješću, Josip Vissarionovich ima govora i protiv njega. I umjesto starog iznijela novu sloganom - „kadrova odlučuje sve.” Tko je rekao ove riječi? Čovjek koji je znao što govori. Glavni argument promjene slogana usvojen ideju da je usvajanje tehnike aktivnog samo „tehničke gladi”, ali onda je stopa bi trebao ići sa strojevima za kvalificirano osoblje koje će biti u mogućnosti da ih učinkovito upravljati, kao i u budućnosti i stvoriti novi uzorci.

Kao glavni argument za provedbu je uzeti u obzir činjenicu da je dovoljan broj stručnjaka mogu povećati učinkovitost rada u tri ili četiri puta. Osim jednostavnih uvjetima za razvoj, te iznijela zahtjev za promjenu odnosa prema samim ljudima. Kao primjer zanemarivanja od strane Staljina ispričao priču o svom razonoda u egzilu u Sibiru. Bit priče je da kad smo izgubili jednog čovjeka o njemu jako puno i jako ogorčeni, a više se pazilo na konju, koji je morao hraniti.

izvršenje

Kako se ovaj slogan zaživjeti? Pristup implementaciji odabrana je sasvim pametno - za izradu obrazovnih odredbe, odlučeno je da zbog oslobađanja zaposlenih u poljoprivredi. Utjelovljenje je bio stvoriti začarani krug: što više tehnologije i kvalificirano osoblje je na mjesto u poljoprivredi, više ljudi od njega se može poslati za ponovno obrazovanje i osposobljavanje drugih radnika i stručnjaka. A najuspješniji može naučiti inženjering ili trenirati ih znanstvenici. Evo kako je provedba je provedena sloganom „kadrova odlučiti sve.” Tko je rekao te riječi prvi, znate, važni ostaci još uvijek nešto što je fraza je pokupila moderne politike, koje su sada pod kontrolom Ruske Federacije.

relevantnost danas

Aktuelno li ove riječi danas? Da. Nakon vješto upravljati poduzećima za planiranje razvoja gospodarstva, te za stvaranje bogatstva je sada bez vješt rada je vrlo teško. Što može menadžer učiniti kada značajna kriza, ako on ne zna kako riješiti manji problem? Kako mogu računati razvojnih stručnjaka planova, ako oni nemaju dovoljno znanja o zakonima ekonomije? I da li osoba može, bez kvalifikacije stvoriti dobar stol, stolicu ili računalo? Dakle, ove riječi zadržavaju svoju vrijednost i značaj čak i sada. I njihov značaj je ne samo u dobivanju kvalificirano osoblje, ali iu odnosu na ljude. Uostalom, ako ne postoji čovjek, nema znanja i vještine.

zaključak

No, ono što možemo reći na kraju? Zatim, u 1935, znatna pažnja bila je posvećena samoobrazovanja radnih masa i poduzetnih ljudi koji žele učiti. Oni su podržani. Podsjetimo velike znanstvenika i izumitelja čiji talent otkrila je u tom periodu (kurchatov, Korolev i mnogi drugi). I to treba napomenuti da je za one koji razmišljaju o važnosti života sloganom „kadrova odlučuje sve”, koji je bitan aspekt ne samo vještine, ali i odnos prema osobama s samoobrazovanje. Takav integrirani pristup u upravljanju i pristup radnicima trening kako bi se iz naše zemlje od teškog gospodarske krize.